Archive for novembro 2012

Cinco dicas para não ser um CIO efêmero

Diretores de TI dão conselhos de como construir e a manter relacionamentos que podem fazer a diferença entre um mandato curto e um mandato longo Por Minda Zetlin, CIO/EUA Todos sabem que nem sempre a percepção que as pessoas têm equivale à realidade.
sexta-feira, 30 de novembro de 2012
Postado por Unknown
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Ten Questions to Help You Choose a Mentor

No matter how high you are on the corporate ladder, there’s always a value in having a mentor or a trusted partner who can help you navigate through the twists and turns of your career. Even accomplished CEOs say they need a helping hand or some good
segunda-feira, 26 de novembro de 2012
Postado por Unknown
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Oito dicas para aumentar a retenção de talentos de TI

Contratar os melhores profissionais de TI para a sua equipe é apenas uma parte considerável do seu trabalho como líder. Mas manter os funcionários de sua equipe pode revelar-se uma tarefa ainda mais difícil. Por Richard Hein, CIO/EUA Rotatividade de
quarta-feira, 14 de novembro de 2012
Postado por Unknown
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Por que tantos diretores de informação fracassam?

O tempo médio de mandato de um diretor de informação é de apenas cinco anos e quatro meses, de acordo com uma recente pesquisa da CIO. Em muitos casos, um mandato longo é uma questão de sorte e não de competência Por Minda Zetlin, CIO/EUA No próximo
terça-feira, 13 de novembro de 2012
Postado por Unknown
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